今年以来，镇平县编办推行“八项措施”，强力推进机构编制核查工作，有效地维护了机构编制管理工作的严肃性，收到了良好的社会效果。
   在机构编制核查过程中推行的“八项措施”分别是：一是听取单位汇报；二是公布举报电话；三是查看编制文件，核对各单位的机构编制信息；四是将工资表、人员信息统计表与机构编制数据库信息进行对照；五是与本人见面，核对其身份证、户口本和工资本，同时，通过查看单位考勤记录、绩效工资发放情况、调查访问等方式，确定其本人是否在岗；六是对在编不在岗人员由单位填写“在编不在岗人员登记表”，并由单位主要负责人签字、加盖公章；七是由单位主要负责人填写“核查承诺书”，对所填报的机构编制信息真实性和准确性负责；八是对核查信息进行汇总分析，上报核查领导小组。 

                                              镇平县编办